Trouvez votre MBA, Master ou Doctorat le 16 février et le 23 février sur les salons QS

24 janvier2013

par mhieaux

Le QS World Grad School Tour, le plus grand salon des Masters & Doctorats Français et Internationaux, s’arrête à Paris le 16 Février et à Toulouse le 18 Février 2013 pour vous permettre de rencontrer les meilleures écoles et universités au monde et d’obtenir tous les renseignements sur les possibilités d’études à l’étranger, le contenu des formations, les conditions d’admission, les possibilités de financement, les débouchés…$1.2M de bourses disponibles. Entrée gratuite! Inscriptions sur www.topgradschool.com

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Trouvez votre MBA, Master ou Doctorat idéal aux salons QS de Paris

24 septembre2012

par mhieaux

Si vous considérez postuler au MBA, Master ou Doctorat, et que vous n’êtes pas encore inscrit aux salons QS World MBA Tour ou QS World Grad School Tour, ne tardez pas. C’est une opportunité unique de rencontrer les meilleures Business Schools et Universités au monde, ainsi que nos spécialistes de l’éducation supérieure. Vous aurez également la chance de pouvoir remporter une bourse d’étude QS.

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Le contrat de génération : une mesure à double tranchant ?

3 juillet2012

par mhieaux

Le contrat de génération reste aujourd’hui l’une des mesures phares du programme de François Hollande. 51% des français estiment que cette mesure doit être appliquée en priorité. En effet le chômage continue à augmenter et beaucoup comptent sur cette mesure pour inverser la tendance ; mais cette mesure permettra-t-elle réellement de lutter contre un chômage de masse tel que celui à laquelle la France doit faire face aujourd’hui ?

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Les conflits en entreprise : reflet d’une société bousculée par le crise ?

14 juin2012

par mhieaux

Chaque année le CMAP (Centre de médiation et d’arbitrage de Paris) publie ses statistiques sur les conflits en entreprise. En effet cet organisme spécialiste de la médiation est régulièrement sollicité afin de régler les problèmes de conflits en entreprise afin d’éviter le coût que peut impliquer une procédure devant les tribunaux.

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Des emplois créés en France au 1er trimestre

16 mai2012

par mhieaux

Cette statistique a surpris tout le monde. Au plus fort de la crise, l’INSEE a déclaré que 10 200 emplois avaient été créés au 1^er trimestre 2012.

Cette agréable surprise appelle 2 questions principales : comment expliquer cette statistique ? et peut-on espérer que cette amélioration se confirme dans le temps ?

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François Hollande et la justice du travail

10 mai2012

par mhieaux

Nicolas Sarkozy annonçait en 2009 vouloir rééquilibrer la répartition de la valeur ajoutée au sein des entreprises entre l’investissement, le capital (les actionnaires) et le travail (les salariés).

On a vu que cette volonté a eu du mal à être suivi de fait car les entreprises restent aujourd’hui principales décisionnaires concernant l’utilisation de leurs bénéfices.

François Hollande a également annoncé pendant la campagne présidentielle qu’il souhaitait faire prévaloir la « justice du travail » sur celle du capital. Penchons nous sur les quelques mesures concrètes que cela implique dans les mois à venir pour les salariés.

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Universités et entreprises: je t’aime moi non plus

12 avril2012

par mhieaux

Malgré les relations existantes et persistantes entre les entreprises et les universités les formations sont jugées inadéquates et les salaires proposés aux titulaires de ces diplômes restent nettement inférieurs à ceux proposés aux diplômés des grandes écoles. Pourquoi une telle contradiction persiste ?

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Le Droit Individuel à la Formation (DIF): Info ou Intox?

10 avril2012

par mhieaux

On parle régulièrement du droit à la formation pour les chômeurs il est en revanche plus rare de voir passer des informations concernant le DIF (Droit Individuel à la Formation) des salariés.
Le DIF reste pourtant un bon moyen d’anticiper les évolutions du marché du travail et donc de former les salariés en amont, afin d’éviter au maximum des périodes de chômage longue durée et de favoriser les reconversions si nécessaire.

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Application mobile Boostyourjob

5 avril2012

par mhieaux

L’application mobile Boostyourjob est désormais disponible sur Androïd !

Vous retrouverez l’intégralité des fonctionnalités Boostyourjob sur cette application : test de personnalité, moteur de recherche d’offres d’emploi, etc.

En mode connecté vous aurez la possibilité de postuler aux offres d’emploi directement depuis votre mobile.

Bien évidemment cette application est gratuite !

N’hésitez pas à vous rendre sur Google Play et à télécharger notre application :

https://play.google.com/store/apps/details?id=boostyourjob.boostyourjob&feature=search_result#?t=W251bGwsMSwyLDEsImJvb3N0eW91cmpvYi5ib29zdHlvdXJqb2IiXQ..

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Faites gratuitement votre test de personnalité

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Accords compétitivité-emploi: reculer pour mieux sauter?

22 mars2012

par mhieaux

Combien de fois nous a-t-on expliqué que le marché du travail français manquait de flexibilité ?

C’est justement à cette problématique que devaient répondre les accords emploi-compétitivité que souhaitaient mettre en place le gouvernement et qui vise à donner de la flexibilité au marché du travail et une certaine marge de manœuvre aux entreprises en cas de crise.

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Le concept Boostyourjob (côté candidat)

21 septembre2010

par Rodney

Un site emploi innovant

Boostyourjob est un site de recrutement innovant. Il se démarque des autres sites d’emploi grâce à un concept clairement différenciant. Boostyourjob remet en effet l’individu au centre du processus de recrutement.

Le site met en valeur la personnalité des candidats comme un élément majeur du recrutement. Le slogan « vous êtes plus que votre CV » illustre bien l’importance attachée à l’aspect humain. Nous pensons qu’un candidat doit être apprécié dans sa globalité et non uniquement jugé comme un CV.

Ainsi, les fonctionnalités classiques d’un site de recrutement en ligne généraliste, les candidats peuvent bénéficier gratuitement des services exclusifs de tests de personnalité et de matching offerts par Boostyourjob.

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Dépôt gratuit d’annonces et consultation gratuite de la CVthèque: BoostYourJob lance une nouvelle offre

8 novembre2010

par Rodney

Boostyourjob s’est positionné dès son lancement comme un site emploi innovant. Après avoir lancé le premier jobboard qui offre gratuitement des tests de personnalité couplé à un système de matching performant, Boostyourjob enrichi son offre commerciale d’un produit particulièrement adapté aux PME. En effet, les recruteurs peuvent désormais déposer gratuitement des offres d’emploi et consulter gratuitement et de façon illimitée la CVthèque Boostyourjob.

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Dress-Code détaillé d’UBS (Banque Suisse) à l’attention de ses collaborateurs

13 décembre2010

par Rodney

Chaque entreprise et chaque secteur possèdent ses codes vestimentaires plus ou moins explicites.
Toutefois, il est rare qu’ils soient codifiés avec autant de précisons que dans le Dress-Code ultra-détaillé que la banque suisse UBS adresse à ses collaborateurs PKB.

En effet, la banque a réalisé un document de 44 pages très complet: pantalon, jupe, cravatte, slip, collants …
Le niveau de détails du document est impressionnant.

dress code ubs

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La carte de France du chômage depuis 10 ans

7 février2011

par Rodney

Une décennie de chômage en France

Le Monde a publié une carte de France du chômage interactive très intéressante.

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Salarié Don Juan: licenciement pour s’être vanté de ses conquêtes féminines

2 mars2011

par Rodney

Se vanter de ses conquêtes féminines peut-il être un motif de licenciement?
Don Juan ou goujat, un salarié de Nancy a saisi les prud’hommes pour contester son licenciement.

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La liste des entreprises les plus éthiques selon l’Ethisphere Institute (WME)

17 mars2011

par Rodney

Quelles sont les entreprises les plus éthiques ?

Ethisphere Institute a dévoilé la liste des 110 entreprises les plus éthiques au monde.
Seule deux entreprises françaises font partie de cette liste.

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Partagez votre test de personnalité sur Facebook

30 mars2011

par Rodney

Vous avez passé le test de personnalité Boostyourjob?
Vous souhaitez partager votre style de personnalité sur Facebook avec vos proches et les inviter à effectuer le test?
C’est désormais possible: Boostyourjob propose une nouvelle fonctionnalité à ses utilisateurs.

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Flashmob Airbus au Salon du Bourget: opération de recrutement fun

5 juillet2011

par Rodney

Airbus a transformé le salon du Bourget en dancefloor en organisant un flashmob.

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Le chômage des jeunes hommes supérieur à celui des jeunes femmes.

30 août2011

6 septembre2011

par Rodney

Et si vous restiez debout à votre bureau, au lieu de lorgner sur le fauteuil en cuir de votre boss ?
Cette idée vous semble saugrenue ? Pourtant, il s’agit de la dernière tendance dans la Silicon Valley.

bureau debout "standing desk" - Anthro Corporation Ryan Krauter

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QS TopMBA.com: Jobs and Salary Trends Report

26 septembre2011

par Rodney

Notre partenaire QS, organisateur du salon QS MBA TOUR a réalisé une étude confirmant l’intérêt d’un MBA même en période de crise.

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Can you crack it ? Campagne de recrutement de hackers au Royaume-Uni

5 décembre2011

par Rodney

Hackers: can you crack it ? Cette question résume la campagne de recrutement de pirates informatiques mise en place par le Royaume-Uni.

can you crack it: le site de la campagne britannique de recrutement de hackers

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La SNCF: 10 000 recrutements en 2012

5 décembre2011

par Rodney

La SNCF prévoit un plan de recrutement massif pour l’année 2012: 10 000 personnes devraient être embauchées.

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Emploi, Stage, Orientation: 2èmes Rencontres Nationales de Nos Quartiers ont des Talents

6 décembre2011

par Rodney

Notre partenaire « Nos quartiers ont des talents » organise ses deuxièmes rencontres nationales au Carrousel du Grand Louvre et offre, aux jeunes diplômés, l’occasion de rencontrer les décideurs de grandes entreprises.

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Bilan des 2e Rencontres « Nos Quartiers ont des Talents »(communiqué)

20 décembre2011

par Rodney

Les deuxièmes rencontres nationales de l’associations Nos quartiers ont des talents ont été un franc succès.
Boostyourjob laisse la parole à son partenaire et diffuse son communiqué sur l’évènement:

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David Beckham: le salaire le plus élevé de France

21 décembre2011

par Rodney

Quel est l’homme le mieux payé de France ?
La réponse à cette question sera très prochainement David Beckham.

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Le marché du travail dynamisé par la finance d’entreprise

7 février2012

par mhieaux

L’amalgame est souvent fait entre la finance au sens large et la finance « spéculative » décrite comme au cœur de la crise que traversent l’Europe et le monde depuis près de 4 ans.

Pourtant les deux sont bien à distinguer.

Les critiques actuelles se doivent de bien faire la distinction entre ces métiers de la finance tant décriés (brokers, fonds spéculatifs etc.) et ceux plus « classiques » : comptable, auditeur, contrôleur de gestion, etc.

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L’alternance et l’apprentissage : objectif 2012

9 février2012

par mhieaux

Nicolas Sarkozy a récemment annoncé une loi à venir visant à porter à 5% entre 2012 et 2015, le quota de jeunes en alternance et en apprentissage dans les entreprises de plus de 250 salariés, sous peine d’un doublement des sanctions pour celles ne respectant pas la loi.

Difficile de nier qu’il s’agit d’une bonne idée, seulement une fois encore il convient de se demander si le gouvernement aura le moyen de ses ambitions…

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Quelles obligations pour les chômeurs aujourd’hui ?

12 février2012

par mhieaux

Nicolas Sarkozy a jeté un pavé dans la marre en proposant la tenue d’un référendum sur les obligations des demandeurs d’emploi.

On parle souvent en France de fraude sociale ; ces gens qui toucheraient des allocations sans intention de se remettre au travail mais uniquement de profiter du système d’indemnisation.
S’agit-il d’une réalité de masse ou de quelques cas particuliers ? Le système est-il facile à contourner et si oui quelles mesures faudrait-il prendre afin de limiter ce type de fraude ?

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Etude sur le salaire des diplômés MBA

13 février2012

par Rodney

Communiqué QS WORLD MBA TOUR :

Les salaires des diplômés MBA parmi les plus élevés d’Europe Occidentale.

Les multinationales en France offrent aux diplômés MBA parmi les plus importants salaires d’Europe, selon une étude internationale sur les salaires et le recrutement.

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Personnalité et recrutement

17 février2012

par mhieaux

Il y a 2 ans nous lancions Boostyourjob intimement convaincus que la personnalité d’un candidat était tout aussi importante que son CV.

Un candidat qui cherchant par exemple un poste d’analyse financier sera-t-il aussi épanoui chez BNPParibas qu’à la Société Générale ?

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Candidats & Cvthèques

2 mars2012

par mhieaux

Comment faire en sorte que mon profil ressorte le mieux possible au sein d’une cvthèque ?
Voilà une question que beaucoup d’entre nous se posent à l’heure où plus de 90% des offres d’emploi sont publiées exclusivement sur Internet.

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Un site emploi innovant

Une décennie de chômage en France

La Chine censure LinkedIn

Quelles sont les entreprises les plus éthiques ?

Quand le chômage touche plus les hommes. Inégalités hommes/ femmes: un retournement de tendance ?